Las tiendas de conveniencia en México abundan por montones, pero así como existen en cada esquina, las personas tienen la posibilidad de encontrar un trabajo rápido y que puede traerles muchos beneficios. Así es como un joven reveló el porqué se debe trabajar en un 7-Eleven, y aseguró que en esa cadena multinacional se tienen diversas ventajas entre ellas que “no discriminamos”.
Fue a través de redes sociales, que el joven Alejandro Nery compartió las razones por las que la empresa es la mejor para trabajar. Comenzó a enumerarlas, y lo primero que mencionó es el crecimiento laboral, y es que según él, se puede llegar a gerente en poco tiempo, tal como la joven encargada a quien cuestionó durante su video.
“Para empezar hay crecimiento y se los voy a demostrar… Jacky, ¿Cuánto tiempo tienes trabajando aquí?”, cuestionó Nery a la joven quien le respondió que lleva tres años en la empresa y explicó que en su primer año fue empleada de piso, para el segundo subgerente y por último ascendió a gerente.
“Mientras exista la posibilidad y ustedes le echen muchas ganas, incluso pueden ser gerentes en poco tiempo”, añadió el joven. Posteriormente, mencionó que en el 7-Eleven no hay lugar para la discriminación, debido a que una gran cantidad de personas puede solicitar empleo y no habrá distinción.
“En empresas como ésta no discriminamos. Vean a mi compañero, todo Emo. Literalmente hay gente mayor, sin experiencia. Una vez, aquí trabajaba un sordo para que se den una idea”, dijo.
Finalmente, recomendó a todas aquellas personas sin experiencia laboral o que estén estudiando acudir a un 7-Eleven para trabajar debido a lo accesibles que son, asimismo señaló que hasta personas que no hablan español también pueden encontrar un empleo.
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